Ferien din er sammensatt av den lovpålagte ferien (ferieloven) og avtalefestet ferie, den som er regulert av tariffavtaler gjort mellom NSF og arbeidsgiverorganisasjonene. I tillegg har ansatte som fyller 60 år i ferieåret en lovbestemt rett til 1 uke ekstra ferie (står også i ferieloven).
Ferie avvikles ikke kun om sommeren, og det er viktig for deg å vite litt om reglene for ferie tidlig på året. På den måten kan du planlegge godt.
Det kan for eksempel være greit å vite allerede nå, hvor lang ferien egentlig skal være, hva du må huske på å gjøre om du blir syk i en ferie, er i foreldrepermisjon, eller hvilke regler som gjelder når du er ny i jobben, eller at arbeidsgiver ønsker å flytte ferien din.
Vær i dialog med din leder, og ta kontakt med din tillitsvalgt , om det er noe spørsmål som dukker opp forbindelse med ferieavvikling, planlegging av ferie, ferie til gode eller andre spørsmål.
Trykk på lenken for å lære mer om ferie, eller få svar på noe du lurer på.